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    年级组长考核办法
    2013-05-09 18:45:30   来源:办公室   评论:0 点击:

      年级组长考核办法  (试行)  为加强学校两项常规管理,促使年级组工作健康、有序进行,全面提高教育教学质量,特制定本考核办法?!?..

    必威_必威官网 www.xzhsgyp.com   年级组长考核办法

      (试行)

      为加强学校两项常规管理,促使年级组工作健康、有序进行,全面提高教育教学质量,特制定本考核办法。

      (一)考核对象

      七年级至高三年级六个年级组。

      (二)考核内容及标准

      1、考核内容

      考核内容包括计划总结、教师管理、教学管理、学生管理、安全卫生、健康教育,财产?;?、保学控缀、团及其它活动开展,常规工作等方面。

      2、考核标准

      考核标准见附件«毛坝中学年级组考核评价细则»。

      (三)考核办法及程序

      在每学期末考核前先由年级组根据评价细则由年级组自评打分,然后由学校六个部门根据自己应考核的内容进行评分,年级组自评分占10%,部门评分占90%。

      (四)考核等次及计分办法

      1、考核等次为:优秀、良好、合格、不合格四个等次。

      2、考核成绩在90分以上的为优秀等次,考核成绩在80-89分的为良好等次,考核成绩在60-79分的为合格等次,考核成绩在60分以下的为不合格等次。

      (五)考核结果的使用

      1、每学期考核成绩在80分以上且处于全校前二名的年级组,学校将授予“优秀年级组”称号,并予以表彰奖励。

      2、被表彰的年级组的教师在评模选优中优先考虑,年级组长直接评为校级“十佳教师”。

      3、考核成绩在80分以下且处于全校最后一名的年级组,学校将对年级组和联系领导通报批评。

    毛坝中学年级组考核评价细节
    序号 工作目标 分值 考评部门 评分办法 年级组自评分 部门评分得分 实际得分
    1 学期初有计划,学期末有总结,计划落实情况好,每学期定期向学校领导汇报计划执行情况。 2 六个部门 工作有计划得0.5分,工作计划落实得好得1分,有总结得1分;无计划、无总结不给分,计划落实不到位的扣0.1-1分。      
    2 服从学校安排,在本年级切实贯彻执行学校工作计划,各项规章制度和各处室安排的各项工作任务。 5 六个部门 能服从学校安排,贯彻落实学校工作计划和各项规章制度得3分,能按时完成各处室安排的各项工作任务得2分;工作拖拉,不按章办事,不按时完成任务,每次扣0.5分。      
    3 能协调本年级各科任教师关系及处理好与其它各年级组的关系,做到组员团结、政令畅通。 3 办公室 教师团结,有较强的协作精神,得3分;教师之间勾心斗角,影响整个年级组工作的每出现一次扣1分,直到扣完为止。      
    4 能督促年级教师搞好教学常规,未出现有违背教学常规的现象。 10 教务处 以教务处检查的年级组教师的教学常规平均成绩为准。      
    5 分析掌握年级的教学情况和学生的学习情况,从年级组的实情出发采取相应措施努力提高学生的学习成绩,能完成县局及本校确定的目标任务。 30 教务处 完成任务的得满分;高考每差一个二本以上学生的扣2分,直到扣完为止,其他年级在市县级考试评比中每差一个位次扣2分,直到扣完为止。      


    6
    做好保学控缀工作。 5 教务处 巩固率在98%以上得满分,每下降一个百分点扣0.5分。      
    7 能组织好本年级各种考试,年级考风、考纪好。 2 教务处 能组织好本年级的各种考试,考风考纪好得满分,如出现大面积舞弊行为则酌情扣分。      
    8 狠抓学生的“两个习惯”,年级“学风、班风”建设好。 10 政教处 以政教处每次检查的各班平均成绩为准。      
    9 协助学校做好学生体检及常见病、多发病、传染病的预防和安全管理工作,处理好本年级的偶发事件,年级无不安全事故的发生。 10 政教处 无安全事故发生得满分,每发生一次重大安全事故扣5分,直到扣完为止。      
    10 搞好本年级的公共区域、宿舍、办公室及教室的清洁卫生。 5 政教处 以政教处检查该年级各班卫生成绩的平均成绩为准。      
    11 组织本组成员认真学习教育教学理论,积极进行学法和教法的探索研究。 2 教科室 以教科室根据年级组教师教学研究成绩进行评分。      
    12 节约水电,爱护学校公共财产,班级财产?;ず?。 5 总务处 以总务处检查班级财产情况的打分为准。      
    13 团支部活动开展好,团员能起模范带头作用。 2 团委 团支部活动开展的好,团员中无重大违纪事件发生得满分;无活动开展扣0.5分,团员中每发生一次重大违纪事件扣0.5分,直到扣完为止。      
    14 定期组织年级家长会,学生会,教师会。 2 教务处政教处 每学期开一次家长会得0.5分,开一次学生会得0.5分,至少开两次教师会得1分,相反则扣分。      
    15 组织好本年级的学生按时参加升旗、早操、课间活动及各级组织的运动会、文娱演出、各种比赛、各种训练队等活动,做到出勤率高,队列整齐,动作正确,班主任跟班指导到位。 3 教务处政教处团委 能按要求按时参加各种活动得满分,每缺席一次或被相关部门通报一次扣0.5分,直到扣完为止。      
    16 按学校规定收取费用,不得在学校规定范围外收费,管理好年级组各种经费,做好家长和学生的协调和沟通工作。 4 教务处总务处 按规定收费且按时向总务处结算清楚得满分,不按学校有关规定收费每发现一次扣1分,不按时上交,私自挪用一人次扣1分,直到扣完为止。      
    年级组: 合计得分:      
    评定等级: 名次:

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